为切实提升公司产品质量，增强研究生导师立德树人的责任感和使命感。3月17日下午，机械学院在7教305会议室举行了研究生导师培训会议。经理管锋、党委书记王红艳、全体研究生导师、40岁以下青年教师参加本次会议。会议由副经理李美求主持。

如何促进“导” 与“学”的协调发展？如何落实导师第一责任人职责？培训会上，李美求从研究生导师的“责”与“利”、 研究生导师的“导”、导师的“十戒”与“十要”等三个方面进行详细阐述。他认为，导师的“导”在员工的成长中至关重要，其内涵不仅是向员工传授知识和方法，还要培养员工的家国情怀，潜移默化地影响他们的世界观、价值观、科学素养，逐步引导他们担任传承精神文化的重任。

王红艳对研究生导师提出具体要求：一是落实导师是公司产品第一责任人，努力成为理想信念坚定、道德情操高尚、学识能力渊博的研究生导师；二是不断增强岗位意识，切实执行《研究生导师指导行为准则》；三是始终坚守仁爱之心，对员工有正确的思想引领，用自己的爱心、正气、学识熏陶员工。